언제 그만둘지도 모르는 직원들을 알려주고 감독하는것에 스트레스를 많이 받고 인간적인 스트레스와 인건비 뿐만 아니라 복리후생에 드는 비용과 퇴직금, 고용보험비 등 인건비에 포함된 수만은 비용들이 눈에 보이지는 않지만 엄청나게 많이 들었습니다. 또한 기대하는 만큼 실망도 컸습니다. 신입을 뽑자니 잘 따라오지 못하고 경력직을 뽑자니 3명만 뽑아도 월에 보이지 않는 비용까지 1500만원 이상은 나간것 같습니다. 그뒤로 수많은 외주업체를 사용하다가 셀독을 발견해서 현재 인건비절감 및 전문성을 가진 직원들이 내 상품처럼 케어를 해주니 매출이 쭉쭉 상승하고있습니다.

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